Situatia nu este deloc imbucuratoare. Intr-adevar s-au mai facut cateva progrese fata de anii trecuti, dar mai este mult de lucru. Ma uit in fiecare zi in Bucuresti cat este de greu pentru oameni sa parcheze, chiar si pentru cei mai experimentati. V-ati gandit cei cu dizabilitati cum se descurca? In plus, trebuie sa facem ceva pentru ca ei sa fie integrati pe piata muncii" declara Robin Barnett, Ambasadorul Marii Britanii in Romania.

„Am inceput sa facem traininguri printre firmele care angajeaza personal, cu angajatorii dar si cu angajatii.Ei trebuie sa constientizeze ca si persoanele cu handicap au dreptul la munca si ca pot sa o faca destul de bine. Vrem sa inlaturam lipsa de respect si sa ii ajutam prin cresterea calitatii de viata. Ca exemplu de lipsa de respect, stiu o persoana care si-a lasat scaunul cu rotile pe hol, in fata apartamentului si a ramas fara el", povesteste Cristian Ispas, director la Fundatia Motivation.